为当真做好集团派驻村落振兴第一期驻村工作队员的返岗工作,进一步加强对驻村队员的关切关爱,近日,云煤(亿万先生MR)集团召开了驻村助扶工作队员返岗工作座谈会,集团党委副书记、工会主席王鑫出席会议,党委工作与人力资源部部长、工会办有关人员和派出单元党组织有关掌管人参与会议。
2021年5月,依照省委向沉点村落持续选派驻村第一书记和工作队发展坚韧脱贫攻坚成就推动村落振兴的统一铺排部署,集团选派了8名优良干部到昭通市大关县寿山镇发展村落振兴驻村助扶工作。截至2023年5月18日,集团驻村助扶历时两年,圆满实现了驻村助扶工作工作。凭据省委组织部的统一铺排,其中6名驻村助扶工作队员于5月下旬全数实现交代手续,返岗工作。
座谈会上,驻村工作队员向集团及派出单元汇报了驻村助扶工作情况和经验做法,集团收到了挂钩助扶村寿山镇甘海村赠送的锦旗。王鑫代表集团对两年来远离家人、艰苦生涯、圆满实现驻村工作的工作队员致以崇高的敬意和真挚的欢迎,对派出单元以及驻村队员家人的大力支持暗示衷心的感激。
会议指出,两年来,驻村助扶工作队员全身心投入到村落振兴中,以使命在心、责任在肩的担任践行了驻村干部的为民情怀,以矢志不渝、笃定前行的实干推广了驻村干部的工作职责,以律己正身、知止有度的风格展示了驻村干部的优良形象,驻村工作队员获得了优异成就,为贯彻落实村落振兴战术做出了贡献,集团对驻村工作队员的各项工作赐与了充分注定。
会议要求,一是要加强进建,提高能力素质,自动融入主题教育,强化调查钻研能力,不休焕发干事创业的周到,不休提升自我,扎实履职尽责,以崭新的心灵形貌和奋斗姿势投入工作中;二是要传承用好驻村助扶工作期间的好经验、好风格、好品质,弘扬攻坚克难的奋斗心灵,以“功成不用在我、功成注定有我”的境界和担任,积极作为,真抓实干,致力在本职岗位上干出新业绩、创出新亮点、打开新局面;三是要当真贯彻落实省委组织部加强对驻村第一书记和工作队员关爱支持的若干措施,各派出单元和总部有关职能部门要强化组织保险,对驻村队员返岗后的关切关爱要落到实处。
会议强调,2023年是全面贯彻落实党的二十大心灵的开局之年,是集团构建高质量发展新格局的关键之年,但愿驻村助扶队员返回各自的工作岗位后,要持续弘扬吃苦耐劳、敢于攻坚的风格,持续维持能打硬仗、善打硬仗的劲头,为推动集团高质量发展贡献力量。





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