为进一步提升公司文秘人员业务水平及公函处置的规范性、高效性,近日,公司发展2024年文秘工作互换会。集团办公室综合室主任韩远应邀授课,公司党委副书记、工会主席刘永智主持会议,有关业务人员共45人参与会议。
互换会上,韩远结合多年工作经验和丰硕的公函理论知识,以工作总结撰写为授课主题,萦绕工作总结的根基界说、特点、作用、写作要求等方面发展,同时从公函写作的种类、根基要求、写作步骤和技巧、保密工作等方面进行了深刻浅出、通俗易懂的解说,拥有较强的针对性和实用性,点燃了“提笔”周到,破解了“下笔”困境。
刘永智从充分意识这次互换会的沉要性、加强公函写作的规范性、持续提升文秘工作能力等三个方面,提出工作要求。一是器沉写作,设置“人人器沉,人人撰写”的理想,充分阐扬舆论阵地作用,切实把工作亮点用文字体现出来、传布出去;二是加强对政治理论、党政机关公函体式、办公软件等方面的进建,不休提高自身素质和能力;三是按划定实时清退阅办结束的文件、资料,管好收文、办文、归档等关键环节,坚定杜绝丢件、泄密等情况产生;四是通过“传助带”,让年轻职工有师傅、有领导、有规划,少走不用要的弯路,疏导年轻职工在实际工作中练就过硬能力。
通过这次互换会,参会人员对文秘工作和公函写作有了更清澈地理解和意识,进一步启发了工作视野、打开了写作思路、把握了写作技巧。


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